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Chef d'équipe Mécanique H/F - SAVOIE, BARBERAZ

Auto / Moto / PL / Chef d'atelier mécanique

Référence 201902-021gb
Publiée le 12/02/2019
Recruteur Groupe Bernard
Type de contrat CDI
Emploi à Plein temps
Lieu d'activité SAVOIE, BARBERAZ

L'entreprise

Acteur majeur de la distribution automobile en France et premier distributeur de véhicules industriels et utilitaires, le Groupe Bernard rayonne sur les régions Rhône-Alpes, Bourgogne, Franche-Comté, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Il distribue les marques Renault, Dacia, Alpine, Nissan, Infiniti, Peugeot, Citroën, DS, Renault Trucks, Mercedes Benz, Smart.
Premier franchisé Hertz en France.

Le Groupe Bernard, ce sont 2 500 collaborateurs répartis sur 95 points de vente.

Chiffre d'affaires : 1.2 MA€

Description du poste

À la recherche d'un nouveau challenge de management dans l'Après-Vente automobile ? Rejoignez dès à présent la force de vente du Groupe BERNARD !

Le Groupe recherche pour sa concession CITROEN située à Chambéry (73), un Chef d'équipe mécanique (H/F) en CDI.

Rattaché(e) au Chef d'atelier du site, vous êtes le référent de la concession pour toutes les activités relatives aux travaux de maintenance mécanique.

Ainsi, votre rôle se décompose en 2 catégories :

Vous supervisez les activités relatives à la gestion et à l'organisation des travaux de maintenances des véhicules en établissant les plannings des interventions et en suivant leur réalisation.
Vous prenez en charge la gestion back office des travaux et de la relation avec les services du constructeur afin de faire circuler toutes les informations à caractères techniques ou commerciales, en établissant la documentation administratives et comptables liée aux interventions, ainsi qu'en gérant les réclamations clients.

Par ailleurs, vous êtes l'interlocuteur de référence pour l'ensemble de votre équipe mécanique afin de répondre aux éventuelles problématiques qu'elle pourrait rencontrer. À ce titre, vous répartissez les affectations selon les objectifs de production établis, suivez et contrôlez la bonne réalisation des travaux, dans le respect des procédures qualité fixées par CITROEN et par le groupe. Vous apportez votre propre savoir-faire technique afin de porter assistance à vos collaborateurs et afin de développer leurs compétences. Vous participez au recrutement et à l'élaboration des plans de formation selon les besoins identifiés au sein de l'équipe.
Vous êtes également en charge du tutorat des étudiants en formation alternée.

Profil requis

Issu(e) de formation initiale en maintenance des véhicules industriels (BEP/CAP/BAC PRO/BTS), vous justifiez d'une solide expérience de 5 ans dans la maintenance automobile au cours de laquelle vous avez pu développer vos compétences en management. Vous êtes ainsi familier avec les problématiques caractéristiques des incidents techniques rencontrés par les véhicules. Votre expertise technique et vos qualités de formateur sont indispensables pour apporter efficacement votre assistance à vos collaborateurs. Vous disposez de qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme. Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable afin d'être à l'aise avec les logiciels de suivi utilisés par le groupe et de vous familiariser rapidement avec son SIRH. Ouvert au public handicapé.

Experience requise

1 à 3 ans
Niveau d'études souhaité : IV - Bac, BT, BMA, BP, BPA, BPJEPS, BTM...

Salaire

Selon profil

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